Pi-ն արդեն թանկարժեք դաս տվեց բջջային մայնինգներին։
Տարիներ շարունակ արդյունահանումից հետո շատ օգտատերերի համար ամենահստակ մասը իրենց կողմից արդյունահանված հիմնական մետաղադրամն էր։
Անվտանգության շրջանակի պարգևներ։
Ուղղորդող պարգևներ.
Որքա՞ն է իրավասու։
Ե՞րբ է այն հաստատվելու։
Ճշգրիտ ի՞նչ ամսաթվի է այն հասնելու դրամապանակին։
Pi-ն սկսել է միգրացիայի ավելի ուշ փուլեր, ներառյալ որոշ համապատասխան ուղղորդման բոնուսներ: Սակայն օգտատերերը երբեք չպետք է տարիներ սպասեն միայն այն բանի համար, որ իմանան, թե երբ կվճարվեն բոլոր վավեր պարգևները:
Հիմա «Interlag Network»-ը այդ մշուշին նոր անուն է տալիս.
HCS — Մարդկային վարկային միավոր։
Վստահության գնահատական։
Արհեստական բանականությունը գնահատեց։
Չափազանց բարդ է ամբողջությամբ հրապարակելու համար։
Հնչում է ժամանակակից։
Բայց հաղորդագրությունը մնում է հին.
Շարունակեք հանքարդյունաբերությունը։
Շարունակեք հրավիրել։
Շարունակեք բարձրացնել ձեր միավորը։
Վերջնական պարգևը «կհաշվարկվի ավելի ուշ»։
HCS-ը հստակ չի պատասխանում այն հարցին, թե իրականում ինչ պետք է իմանան օգտատերերը.
Ինքնամշակված մետաղադրամի քանի՞ տոկոսը կհաստատվի։
Հղման պարգևատրումների որ տոկոսն է վճարվելու։
Ո՞րն է այս ամսվա փակման ամսաթիվը։
Ո՞րն է այս ամսվա վճարման ամսաթիվը։
Եթե F1-ը հետագայում դառնա անգործուն, արդյո՞ք նախկինում գրանցված պարգևը կնվազի։
Կարո՞ղ են օգտատերերը անկախ ստուգել միավորը։
Կարո՞ղ են նրանք բողոքարկել սխալ արդյունքը։
Առանց հստակ պատասխանների, «պարգևատրումը ներդրմամբ» ընդամենը կարգախոս է։
Նվիրատվությունը նշանակում է գործունեության օրեր, հրավերներ, բովանդակություն, համայնքի աճ և ցանցին աջակցելու համար ծախսված ժամանակ։
Ավարտված աշխատանքը պետք է ստեղծի ավարտված պարտավորություն։
HCS-ը գնահատական է, որը օգտատերերը չեն կարող անկախ ստուգել։
Արհեստական բանականության համակարգը կարող է օգնել բացահայտել բոտերը կամ կասկածելի գործունեությունը։
Այն չպետք է դառնա դարպաս, որը տարիներ շարունակ վավեր պարգևներ է պահում։
Խոշոր բորսաները ինքնության ստուգումը դիտարկում են որպես արդյունք ունեցող գործընթաց։ Նրանք չեն պահանջում, որ օգտատերերը անորոշ ժամանակով լրացնեն հավատարմության միավորը, նախքան բացահայտելը, թե ինչ կստանան։
Արդար չափանիշն ավելի պարզ է.
Հեռացրեք HCS-ը պարգևատրման վճարման դարպասից։
Հաստատեք նոր իրավասու օգտատերերին 30 օրվա ընթացքում։
Փակեք և վճարեք հանքարդյունաբերության պարգևատրումները, ուղղորդման պարգևատրումները և անվտանգության շրջանակի պարգևատրումները, եթե առաջարկվում են, ամեն ամիս։
Հրապարակեք հստակ հայտարարություն յուրաքանչյուր պարգևատրման ցիկլի համար։
Պաշտպանեք այդ պահին գործող կանոններով արդեն վաստակած պարգևները։
Եթե օգտատերերը կատարել են վավեր աշխատանք, նրանք պետք է ստանան այդ աշխատանքի համար վավեր պարգև։
Արհեստական բանականության գնահատականը չպետք է վերահսկի ավարտված աշխատանքը։
HCS-ը նվիրատվությունների կառավարիչ չէ։
Դա օղակ է։
Երբ հանքագործներն ու հղում կատարողները ճանաչեն ցիկլը, նրանք կհեռանան։
Ոչ թե որովհետև նրանք թույլ են։
Որովհետև խաղն այլևս արդար չէ։
ԱԶԱՏ ՀԱՆՔԱԳՈՐԾՆԵՐԸ ԱԶԱՏ ԱՇԽԱՏՈՒԺ ՉԵՆ։
Վաղը հաստատեք։
Վճարեք պարգևատրումները ամսական։
ՊԱՇՏՊԱՆԵ՛Ք ՀԱՎԱՍԱՐ ԱՇԽԱՏԱՆՔԸ։
KYC ԱՌԱՋԻՆԸ։ ԱՌԱՋԻՆԸ՝ ՊԱՐԳԵՎԱՏՐՈՒՄԸ։ ԱՌԱՋԻՆԸ՝ ԱՐԴԱՐՈՒԹՅՈՒՆԸ։
«Interlag Network»-ը հորինված երգիծական անվանում է: Այս մեկնաբանությունը անդրադառնում է բջջային հանքարդյունաբերության նախագծերի թափանցիկության և պարգևատրման չափանիշներին:
#KYCFIRST #HCS #ՄոբայլՀանքարդյունաբերություն #ՎճարեքԱմսականՊարգևատրում #ՊաշտպանեքՎավերԱշխատանքը
